饿了么收购百度外卖后，后者治理裁人员调剂启动。
9月15日，饿了么母公司拉扎斯集团集团发内部通知，宣布饿了么和百度外卖8月24日归并后，整合上海北京双中间资本，在保持百度外卖品牌及营业自力运营的前提下，对集团部分组织架构调剂。两位内部人士向彭湃消息证实了这封邮件的内容。
根据该通知，原饿了么副总裁魏海出任百度外卖新CEO，负责百度外卖营业及双品牌计谋落地工作。原百度外卖CEO巩振兵担负百度外卖董事长，负责集团及百度外卖计谋构造及症毕营业梳理。
公开材料显示，巩振兵2003年参加百度公司，2014年5月带领团队创建百度外卖平台，寻求差别化成长：一方面聚焦于中高端白领及室庐用户，一方面推动物流体系的扶植，保障送餐体验。
还有消息称，百度外卖首席技巧官耿艳坤已离职，将参加快递巨擘顺丰集团。截至发稿，扎拉斯集团尚未证实，内部邮件称，除了百度外卖CEO调剂外，百度外卖其他治理裁人员任用保持不变。
不过，上述内部通知还显示，百度外卖TPU（技巧体系，T指技巧，P指产品，U指交互）和饿了么北京研发中间归并为北京技巧中间，饿了么首席技巧官张雪峰兼任北京技巧中间负责人。
拉扎斯集团各位伙伴：
饿了么和百度外卖8月24日宣布成为一家人，同为拉扎斯集团旗下品牌，为最大年夜化归并价值，整合上海北京双中间优势资本，在保持百度外卖品牌及营业自力运营的前提下，现对集团部分组织架构调剂如下：
一、巩振兵担负百度外卖董事长，负责集团及百度外卖计谋构造及症毕营业梳理；
录用魏海为百度外卖CEO，负责百度外卖营业及双品牌计谋落地工作；
此外，百度外卖财务、采购、预算治理、法务部分融合至集团财务部。
百度外卖其他治理裁人员任用保持不变。
二、百度外卖零售渠道团队和医疗健康营业团队融合至集团新零售BU。
三、百度外卖TPU和饿了么北京研发中间归并为北京技巧中间，张雪峰兼任北京技巧中间负责人；
戴少伟除负责现有营业范畴，同时负责集团新零售产品研发相干工作；
崔代锐除负责现有营业范畴，同时负责集团即时配送研发相干工作；
附：《关于饿了么和百度外卖组织架构融合的通知》 录用蒋凡为北京技巧中间技巧委员会主席、首席架构师、集团高等科学家，兼顾筹划北京技巧中间技巧架构，介入集团技巧架构工作。 四、百度外卖财务、采购、预算治理、法务部分融合至集团财务部。 兄弟齐心，其利断金。望全部伙伴以全集团大年夜局为重，蓝红联袂，彼此信赖，以立异科技打造全球领先的本地生活平台。 人力与办事交付中间 本次组织架构融合是饿了么和百度外卖互帮合作、形成1+1>2协同效应的第一步。组织的融合关键在人的融合，优势资本的极致发挥也赖于人才效用的最大年夜化，集团将持续以公平的机制和最大年夜的诚意留住人才，用大好人才，营造心情势畅、人尽其才的干事氛围。 二〇一七年九月十五日
